Umowy B2B – jak można się zabezpieczyć przed ustaleniem istnienia stosunku pracy
Moderatorem spotkania będzie Pani Marzena Łabędź. Jako ekspert z działu prawa pracy, przedstawi temat oraz odpowie na Państwa pytania.
Zakres tematyczny spotkania:
Jakie są ograniczenia w stosowaniu umów cywilnoprawnych – kiedy pracodawca powinien zaproponować kandydatowi umowę o pracę a kiedy może nawiązać współpracę na zasadzie B2B?
Na co zwraca uwagę PIP oraz sąd pracy w przypadku sporu o ustalenie istnienia stosunku pracy?
Konsekwencje ustalenia istnienia stosunku pracy – jakie działania powinien podjąć pracodawca – jakie są skutki w zakresie obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne?